Elon Musk 對工作親力親為的程度,相信大家早前看到其每星期工作 120 小時,又或者他在 office 睡覺的新聞時,大概已經感受得到。近日 Elon Musk 甚至連人事招聘都要親力親為一番,事關他發送電郵予 Tesla 各員工,表示想更了解各部門招聘情況,並提當未收到他發出的確認電郵前,任何人均不得加入 Tesla 工作。
即刻【按此】,用 App 睇更多產品開箱影片
在 Elon Musk 發出予各 Tesla 員工的電郵中,提到他想更了解各部門招聘情況,因此各副總裁應每星期發送需要招聘的職位清單,並在發送前好好想清楚這是否有所必要。而其實這部電郵的後半部才是重點所在,只因當中提到,在收到 Elon Musk 發出的確認電郵前,任何人均不得加入 Tesla 工作,即使是承辦商的待遇也是均等。
據一位要求匿名,但坦率發言的員工表示,Tesla 員工將這封電郵理解為軟性凍結招聘行動,又或者表明 Elon Musk 現正重新關注 Tesla,將放更多時間於品牌之中。之不過,自 Elon Musk 於2008 年接任 Tesla CEO 以來,他一直參與品牌新員工招聘和預算審批的。
【相關報道】Elon Musk 找數退任 Twitter CEO 新 CEO 6 周內上任
【相關報道】調查指 Elon Musk 去年平均兩日乘坐一次私人飛機 碳足跡比一般美國人多 132 倍
【相關報道】Elon Musk 成失敗博物館展品之一 結集科技鉅子的成與敗
Source: CNBC